______________________________________
______________________________________
FORMATOS
PARA APLICACIÓN DE MEDIDAS DISCIPLINARIAS
A TODO EL PERSONAL DE LA UPTT MBI
______________________________________
2
Originales y 1 copia: a) 1 Original para Gestión Humana b) 1 Original para el
Trabajador c) 1 copia para el jefe inmediato
|
ACTA DE INCUMPLIMIENTO: Acta/201___ /_______
En el día de hoy, ____________________, siendo las
__________, se deja constancia que el (la)
ciudadano(a):_______________________________, titular de la cédula de identidad
Nro.: ___________________, quien labora para esta Institución
como:___________________________, adscrito o prestando apoyo actualmente en:
___________________________________________, ubicada
en_______________________________________, incurrió en una de la falta aquí
señala:
a. Falta de probidad o conducta inmoral en el trabajo.
|
( )
|
b. Injuria o falta grave al respeto y consideración debidos al patrono
o a la patrona, a sus representantes o a los miembros de su familia que vivan
con él o ella.
|
( )
|
c. Omisiones o imprudencias que afecten gravemente a la seguridad o
higiene del trabajo.
|
( )
|
d. Inasistencia injustificada al trabajo.
|
( )
|
e. Perjuicio material causado intencionalmente o con negligencia grave
en las máquinas, herramientas y útiles de trabajo, mobiliario de la entidad
de trabajo, materias primas o productos elaborados o en elaboración,
plantaciones y otras pertenencias.
|
( )
|
f.
Revelación de secretos de manufactura, fabricación o procedimiento
|
( )
|
g.
Falta grave a las obligaciones que impone la relación de trabajo.
|
( )
|
h.
Abandono del trabajo.
|
( )
|
i. Acoso
laboral o acoso sexual.
|
( )
|
j. El
incumplimiento reiterado del horario de trabajo
|
( )
|
k.
Hecho intencional o negligencia grave que afecte a la salud y la seguridad
laboral.
|
( )
|
l.
Vías de hecho, salvo en legítima defensa.
|
( )
|
Observaciones:____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Solo en caso de ser necesario por ausencia
del trabajador o negativa del mismo a firmar
|
||||
Responsable del Acta
|
Testigo
|
Testigo
|
Testigo
|
Trabajador
|
Nombre y apellidos
|
Nombre y apellidos
|
Nombre y apellidos
|
Nombre y apellidos
|
Nombre y apellidos
|
C.I. Nro:
|
C.I. Nro:
|
C.I. Nro: C.I. Nro:
|
C.I. Nro:
|
C.I. Nro:
|
Firma:
|
Firma:
|
Firma:
|
Firma:
|
Firma:
|
CONSULTORIA JURÍDICA UPTT-MBI OFICINA DE GESTIÓN HUMANA UPTT MBI